Festa provinciale del NIdIL CGIL Bari a Terlizzi

Stasera alle ore 22.00 presso l’ONIS club (Strada prov.le Terlizzi – Ruvo) si terrà la Festa provinciale del NIdiL CGIL Bari.
NIdiL-Cgil (Nuove Identità di Lavoro) è una struttura sindacale, nata nel 1998, per dare voce e rappresentanza ai lavoratori atipici, a chi lavora senza tutela e senza una rete di protezione sociale.
Gran parte delle nuove opportunità di lavoro per i giovani (e non solo per loro) non contemplano lo stipendio alla fine del mese, un orario fisso, garanzie contro il licenziamento, tutela durante la malattia o per la maternità.
Il mondo delle nuove identità di lavoro è variegato e complesso e portatore di bisogni anche molto diversi: troviamo liberi professionisti e lavoratori che collaborano su specifici progetti con una o più imprese, giovani che occasionalmente svolgono prestazioni lavorative e persone che, sotto le mentite spoglie di un contratto di collaborazione svolgono un lavoro subordinato.
Un tratto li accomuna: l’esclusione dal sistema dei diritti e delle tutele.
NIdiL-Cgil si sta battendo perché siano definite precise norme giuridiche per una chiara definizione di ambiti e diritti per i lavoratori che operano con modalità contrattuali diverse dalla tradizionale assunzione: norme per la regolamentazione dei contratti individuali e per l’identificazione di profili professionali e di settore; strumenti per affrontare la precarietà del mercato; formazione; certificazione del percorso professionale; mercato del lavoro dedicato; l’accesso al credito agevolato; la detraibilità delle spese di formazione e d’acquisto dei "mezzi di produzione"; incentivi per le forme di aggregazione professionale fuori dagli albi e dagli ordini professionali; soluzioni praticabili per le assicurazioni e le pensioni integrative; chiarezza nella gestione del fondo Inps per i collaboratori coordinati e continuativi.

"E’ necessario, insomma, trovare strumenti per superare l’esclusione dei lavoratori atipici dalla attuale rete di protezioni sociali, per far valere a pieno titolo il loro diritto di cittadinanza sociale, strumenti per informare, per costruire tutele nuove per le nuove modalità di lavoro, per combattere gli abusi e le illegalità.
Pensiamo che conoscere le norme giuridiche di riferimento, saper leggere un contratto, conoscere i propri diritti e i propri doveri, avere luoghi a cui rivolgersi per le informazione e le tutele, possa essere un buon modo per iniziare a muoversi un po’ più sicuri in questo mondo del lavoro che cambia".

Durante la festa gruppi musicali dal vivo, balli hip hop, proiezione cortometraggi e dj set. Ospiti della serata il gruppo terlizzese dei Broken Cords.
L’ingresso è gratuito.

Gli atipici ed i precari organizzatori della festa dichiarano:

"Il mio contratto in somministrazione scade il 31/12/2008 e non so cosa ne sarà del mio futuro…per questo festeggio insieme agli altri precari l’arrivo del nuovo anno".

"Nel 2008 speravo di passare da un contratto a progetto ad un contratto a tempo indeterminato. Festeggio per un 2009 di lotte per i diritti".
Operatore di call center out bound

"Ho perso il lavoro durante il 2008. La crisi ha fatto saltare per primi noi precari. Festeggio insieme al NidiL CGIL affinché nessun lavoratore si senta solo in questo momento difficile"

NIdiL CGIL prov.le Bari